Ibero-América e os
Objetivos de Desenvolvimento Sustentável/

ODS

A Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável é um plano de ação de todos os países em favor das pessoas, do planeta e da prosperidade, da paz e das alianças.

Este plano tem 17 metas concretas denominadas Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), cujo propósito é resolver os grandes problemas atuais, como a pobreza, a inequidade e a mudança climática.

Desde a Ibero-América nos propomos a impulsionar os ODS através da Conferência Ibero-americana, um espaço que reúne os 22 países da região.

Em seus 25 anos de história, a Conferência Ibero-americana construiu uma cooperação multidimensional e multiator, baseada em alianças estratégicas para o desenvolvimento, com a participação dos Estados, das autoridades locais, do Sistema das Nações Unidas e outros organismos internacionais, dos povos indígenas, afro descendentes, da sociedade civil, do setor privado, da comunidade científica e acadêmica e toda a população.

Este espaço permite um maior compromisso dos governos e das instituições públicas, além de facilitar o intercâmbio de experiências entre as estruturas de governo, que são aqueles que coordenam os processos de implementação da Agenda 2030 a nível local e nacional.

Além disso, através da experiência da Cooperação Ibero-americana foi construído um diálogo permanente com atores estratégicos sobre as novas modalidades de cooperação e as políticas de cooperação internacional para o desenvolvimento, no marco da Agenda 2030 e da Agenda de Ação de Addis Abeba sobre Financiamento para o Desenvolvimento, a partir das estratégias e prioridades de desenvolvimento estabelecidas por cada país.

Ainda assim, a Cooperação Sul-Sul (CSS) e a Cooperação Triangular (CT), que formam parte da identidade da Cooperação Ibero-americana, foram reconhecidas como meios de implementação que contribuem efetivamente à consecução dos ODS.

A Agenda 2030 está ao alcance de todos/as os/as ibero-americanos/as, juntos/as poderemos alcançar as metas propostas pelos ODS.

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