Taller sobre procesos de integración cultural

La Secretaría General Iberoamericana acogió el 9 de febrero un taller teórico práctico sobre procesos de integración cultural en el empleo, que estuvo a cargo de los sociólogos y consultores en gestión intercultural, Philippe Pierre, de la Universidad de París y Evalde Mutabazi de la…

La Secretaría General Iberoamericana acogió el 9 de febrero un taller teórico práctico sobre procesos de integración cultural en el empleo, que estuvo a cargo de los sociólogos y consultores en gestión intercultural, Philippe Pierre, de la Universidad de París y Evalde Mutabazi de la Escuela de Gestión de Lyon.
En su inauguración intervinieron Elsa Saleme, Presidenta de de la Asociación por la Integración de Profesionales Inmigrantes INPROIN, Pablo Gómez Tavira, Director de Inmigración de la Consejería de Inmigración y Cooperación de la Comunidad de Madrid y Muriel Aza, Consejera del Gabinete del Secretario General Iberoamericano.
El taller se realizó en el marco del proyecto que lleva a cabo SEGIB de acercamiento a las asociaciones de inmigrantes iberoamericanos radicados en España, y en seguimiento a la jornada sobre migración cualificada celebrada en octubre de 2009 en la SEGIB.
La sesión permitió definir pautas para el análisis de la integración cultural en el empleo y ofreció claves para su gestión, poniendo de manifiesto la contribución positiva que supone la diversidad cultural en el trabajo y en la sociedad.

 

 

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